老板可以没收员工手机吗

老板不可以随意没收员工手机。根据《劳动合同法》等，除非公司章程有规定且告知员工，否则没收手机不合法。长期不返还可能侵犯个人财产权，影响员工正常生活。
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处理老板没收手机问题，可协商要求返还或向劳动部门投诉。若公司章程有明确规定且合法，则按章处理；若无规定或规定不合法，应选择投诉维权。
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老板不能没收手机。应对方式：1. 查询公司章程，有无相关规定；2. 若规定合法，按章执行；3. 若无规定或规定不合法，与老板协商要求返还；4. 协商无果，向劳动监察部门投诉，维护个人权益。